Bienvenue chez Artesa

En quête de nouveaux défis ?

L’équipe d’Artesa est dynamique, l’atmosphère de travail chaleureuse et familiale. Nous offrons un environnement de travail sain, empreint de lumière naturelle, avec une terrasse extérieure offrant un espace inégalé autant pour la détente que pour ceux qui ont le pouce vert. Le bureau est à distance de marche d’une station du REM, au cœur du quartier DIX30 et au-dessus d’un stationnement intérieur comportant des bornes de recharges électriques. 

Les défis professionnels sont multiples et les possibilités d’avancement réelles dans une firme en pleine expansion. Les membres de l’équipe sont appelés à s’émanciper dans les sphères où ils sont à l’aise et explorer celles dans lesquelles ils sont moins familiers. La formation continue fait aussi partie des valeurs de l’entreprise. 

Artesa est engagée dans sa communauté et participe financièrement aux organismes qui aident les jeunes dans le besoin et les personnes qui vivent avec l’Alzheimer.

Tous les ans, Artesa participe à la relève en accueillant stagiaires en architecture, en technologie de l’architecture et en design d’intérieur.

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Chargé de projets

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La personne recherchée pour le poste est rigoureuse, créative, curieuse et autodidacte. Cette personne doit être en mesure de gérer plusieurs projets en même temps. Elle aura la charge du contact client et la gestion d’une petite équipe de technologues pour réaliser les projets. Elle sera supportée dans son travail par un associé senior pour la gestion et l’équipe de conception pour le design architectural.

Fonctions

  • Gestion de projets d’architecture;
  • Application des contraintes du code de construction et de la réglementation municipale;
  • Coordination des consultants;
  • Vérifications des documents et rédaction de devis;
  • Suivi de chantier (sur certains dossiers seulement);
  • Supervision des membres de son équipe.

Avantages

  • Rémunération compétitive avec boni au rendement collectif;
  • Assurances collectives;
  • Participation de l’employeur au fonds de pension individuel;
  • Remboursement partiel des titres de transports collectifs;
  • La formation continue pertinente payée par l’employeur et cotisation à l’Ordre remboursée;
  • Montant forfaitaire alloué pour abonnement relié au conditionnement physique;
  • Stationnement intérieur gratuit, bureau avec terrasse ludique, environnement commercial;
  • Horaire d’été;
  • Horaire flexible;
  • Programme enviable de formation des employés axé sur le développement des aptitudes et compétences identifiées;
  • Des fruits frais et des friandises chaque semaine pour combler tes fringales;
  • Café Expresso, thé chaud inclus;
  • Activités sociales organisées par l'entreprise tout au long de l’année;
  • 6 jours de maladies et pour raisons familiales utilisable sur une base horaire;
  • Télémédecine et programme d’aide aux employés et à leur famille;
  • Possibilité de télétravail en mode hybride.

Compétences recherchées

  • 2 années d’expérience en architecture;
  • Connaissance des logiciels de dessin (Revit un atout);
  • Bilinguisme (un atout).

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Chargé de projets

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Technicien en architecture

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La personne recherchée pour le poste est rigoureuse, curieuse et autodidacte. Cette personne doit être en mesure de développer en grande partie et sous la supervision d’un professionnel senior, l’ensemble des documents pour des projets de petites tailles. Idéalement, elle travaille en architecture depuis 2 à 5 ans.

Fonctions

  • Dessin d’exécution pour l’enveloppe du bâtiment;
  • Développement des projets jusqu’aux plans de construction;
  • Estimation du coût des travaux;
  • Aide à la surveillance de chantier.

Avantages:

  • Rémunération compétitive;
  • Assurances collectives;
  • Participation de l’employeur au fonds de pension individuel;
  • Remboursement partiel des titres de transports collectifs;
  • La formation continue pertinente payée par l’employeur et cotisation à l’Ordre remboursée;
  • Montant forfaitaire alloué pour abonnement relié au conditionnement physique;
  • Stationnement intérieur gratuit, bureau avec terrasse ludique dans un environnement commercial
  • Horaire d’été;
  • Horaire flexible;
  • Programme enviable de formation des employés axé sur le développement des aptitudes et compétences identifiées;
  • Des fruits frais et des friandises chaque semaine pour combler tes fringales;
  • Café Expresso et lait fourni par l'employeur;
  • Activités sociales organisées par l'entreprise tout au long de l’année;
  • 6 jours de maladies et pour raisons familiales;
  • Télémédecine et programme d’aide aux employés et à leur famille;
  • Possibilité de télétravail en mode hybride.

Compétences recherchées

  • DEC en technologie de l’architecture
  • 2 années d’expérience en architecture;
  • Maîtrise des logiciels Revit, AutoCad et des outils Office.
  • Bilinguisme (un atout).

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